Investigação dental pede salários equivalentes ao NHS para pesquisadores
Investigação dental pede salários equivalentes ao NHS para pesquisadores Relatório sugere que pesquisadores dentais no Reino Unido devem ter salários iguais aos do NHS para enfrentar a crise na força de trabalho acadêmica. Um novo relatório destaca a necessidade urgente de equiparar os salários e as condições de trabalho dos pesquisadores clínicos em odontologia aos de seus colegas do NHS, como parte de um plano de quatro pontos para revitalizar a força de trabalho acadêmica na área de saúde bucal no Reino Unido.
Propostas para fortalecer a pesquisa em odontologia
O Dental Schools Council apresentou recomendações que incluem caminhos de carreira mais claros e flexíveis, além de um fortalecimento na liderança e mentoria dos pesquisadores. O documento, elaborado pelo UK Research and Innovation, também traz um sub-relatório do grupo de trabalho em Saúde Dental e Oral, sob a liderança do Dental Schools Council. Entre as quatro ações sugeridas estão:
Desenvolvimento de carreiras inclusivas
– Criar e aprimorar rotas de carreira inclusivas e ágeis para pesquisadores em saúde bucal, com ênfase nos profissionais de cuidado dental e na prática odontológica geral em todas as quatro nações do Reino Unido. – Assegurar liderança e mentoria de alta qualidade para aumentar a capacidade de pesquisa clínica. – Garantir equivalência salarial e de condições de trabalho entre pesquisadores clínicos e seus equivalentes no NHS. – Comprometer-se a revisar e monitorar o progresso dessa implementação.
Declínio da força de trabalho em pesquisa dental
O relatório aponta a queda alarmante de 75 postos de trabalho em pesquisa de saúde bucal nos últimos 20 anos. A demografia atual indica que 88% dos profissionais têm 36 anos ou mais, e a sub-representação de mulheres em cargos sêniores é evidente, além da total ausência de docentes ou professores sêniores negros. Professor Chris Day, presidente do Russell Group, alertou que o Reino Unido corre o risco de perder sua posição na economia global de pesquisa. Ele ressaltou a importância de recursos bem alocados, sustentados por uma base de evidências robusta.
Impacto nas desigualdades em saúde bucal
O relatório também menciona que esse declínio compromete a capacidade do Reino Unido de desenvolver e testar novas abordagens em saúde bucal, dificultando a resolução de desigualdades persistentes. “Abordagens clínicas e de saúde pública inovadoras em saúde bucal são mais necessárias do que nunca, especialmente com o estagnação e retrocesso na melhoria da saúde bucal”, afirmaram os autores. Professor Chris Vernazza, presidente do grupo de trabalho, enfatizou que as recomendações visam tornar o sistema mais flexível e confiável para pesquisadores em saúde bucal, o que beneficiará não apenas a retenção de profissionais, mas também a diversidade no campo, contribuindo para a qualidade da pesquisa em odontologia no Reino Unido. O sub-relatório foi desenvolvido com a colaboração de diversos stakeholders envolvidos na pesquisa, educação e prática clínica em saúde bucal.